【資訊科技人才荒】王维基

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為發展公司的網購業務，我們需要招聘大量電腦程式員，支援複雜而又user-friendly的網頁介面設計。程式員的技術要求當然高，但亦要兼顧用戶角度考慮，設計介面時不能太複雜難明，所以我們一直不夠人手。到大學做招聘講座，參與的學生數目並不理想，聽說，蘋果公司的招聘講座亦只有數十名學生參與。

看報道見到我們其中一家合作商戶佳能（Canon）接受訪問，亦坦言資訊科技業的銷售人員流失率高。佳能方面亦指出，現時香港僅百分之二的人從事資訊科技及相關行業。事實上，去年一項調查顯示，香港人平均擁有二點七部移動裝置，電子科技滲透率在亞洲稱冠，但為甚麼願意加入資訊科技行業的人才卻愈來愈少？

大家可能感覺到，香港已漸漸走入以金融地產為主導的社會，大學生對入讀金融、財務及工商管理等學科更是趨之若鶩。之前公司做電視製作時，曾到大專院校招聘，發覺願意從事創意工業的年輕人愈來愈少，也許是工作市場細、工作滿足感低使然。這種傾側性的發展，令香港從事實務，包括電腦程式及工程項目的人才愈來愈少。

以我為例，修讀電子系的得益不是學術知識，因為科技發展始終會過時；我學到的，其實是工程的基礎和當中的邏輯思考。年輕人有的是時間和學習機會，實在不應太過計算眼前的付出和回報。

（原文刊登於《頭條日報》）